La Caisse Nationale de l’Assurance Maladie (Cnam) a précisé que la Commission des Accidents du Travail et des Maladies Professionnelles (CAT/MP) s’appuiera sur une cartographie des métiers et des activités les plus exposés aux facteurs de risques ergonomiques pour fixer les orientations stratégiques du Fipu. En attendant les listes fournies par les branches professionnelles dans le cadre de la négociation d’accords de branche, la CAT/MP a choisi de s’appuyer sur un indicateur d’usure professionnelle regroupant les troubles musculosquelettiques et les lombalgies. 

Le Compte professionnel de prévention (C2P) est entré en vigueur le 1ᵉʳ janvier 2015. Il est automatiquement créé pour les salariés exposés dans le cadre de leur travail à certains facteurs de risques professionnels déclarés par l’employeur. Le C2P donne lieu à l’acquisition de points par les salariés concernés, qu’ils peuvent mobiliser dans des actions qui contribuent à préserver leur capital santé (telle que le départ anticipé à la retraite, par exemple). Avec ses points C2P, un salarié peut désormais financer tout ou partie d’une action de reconversion professionnelle, en accédant au dispositif Prévention Usure-Reconversion, géré par les Transitions Pro. Ainsi, 1 point C2P correspond à 500 euros de financement d’une action de reconversion. 

Vibrations mécaniques, manutentions manuelles de charges, postures pénibles… Si vous êtes exposé à l’un de ces facteurs de risques professionnels dits « ergonomiques », vous pouvez aussi vous reconvertir avec le Projet de Transition Professionnelle (PTP).