Attirer et recruter les apprenants : Boost Apprentissage BTP

Boost Apprentissage BTP est une campagne de sourcing sur les moteurs de recherche et les réseaux sociaux mise en œuvre par le CCCA-BTP. L’objectif est de mettre en lumière l’apprentissage dans les métiers du BTP pour inviter des jeunes, des parents, des personnes en reconversion professionnelle ou en recherche d’emploi à laisser leurs coordonnées pour être contactés par des organismes de formation aux métiers du BTP.

Ce que Boost Apprentissage BTP vous apporte concrètement

En tant qu’organisme de formation, vous bénéficiez :

• d’un accès à un vivier important de candidats intéressés par les métiers du BTP,
• d’un gain de temps dans vos démarches de recrutement,
• d’un soutien à la promotion des formations en apprentissage.

Chaque année, plus de 35 000 candidats déposent leurs coordonnées pour être orientés vers une formation aux métiers du BTP.

Une fois les coordonnées mises à votre disposition, c’est à vous de jouer : prise de contact, information, orientation et recrutement.

Un service sécurisé et entièrement financé

Boost Apprentissage BTP est :

• Un service entièrement financé par le CCCA-BTP,
• Réservé aux organismes de formation aux métiers du BTP proposant des formations en apprentissage
• Encadré par un dispositif conforme au RGPD.

L’accès aux coordonnées des candidats est conditionné à la signature d’une convention d’engagement à la protection des données personnelles, garantissant un usage sécurisé et responsable des informations transmises.

Les coordonnées des candidats sont mises à disposition de façon sécurisée sur la plateforme Boost Apprentissage hébergée sur Microsoft Teams.

Demandez vos accès dès maintenant !

La démarche est simple et se déroule en deux phases. Elle engage toutefois la responsabilité de l’organisme de formation et nécessite l’accord de son représentant légal.
 

Phase 1 : reconnaissance de l’organisme de formation
 

1. Complétez ce formulaire : demande d’accès Boost Apprentissage BTP
    
2. Nous étudions votre demande et prenons contact avec vous pour valider les informations si besoin
    
3. La convention d’engagement à la protection des données personnelles est adressée par mail, via Adobe Sign, au représentant légal de l’organisme de formation
    
4. Dès réception de la convention signée, l’organisme est habilité à accéder aux coordonnées des candidats
    

Phase 2 : ajout d’utilisateurs
 

Les personnes en charge du recrutement et du développement dans l’organisme de formation peuvent alors demander un accès individuel à la plateforme via ce formulaire !

Ne passez pas à côté de vos futurs apprentis

Rejoignez dès maintenant l’opération Boost Apprentissage BTP – édition 2026 et facilitez le recrutement de vos futurs apprenants. Demande d’accès Boost Apprentissage BTP